台南-KY (5906)

台南生活(開曼)股份有限公司

基本資料

  • 代碼: 5906
  • 簡稱: 台南-KY
  • 市場別: 上市
  • 產業類別: 貿易百貨
  • 統一編號: 36855058
  • 公司全稱: 台南生活(開曼)股份有限公司

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營收分布-產品組合 - 114年度

項目 金額 (千元) 佔比 (%)
運動休閒 1,636,134 97.29%
百貨商場 45,591 2.71%

致股東報告 - 114年度

各位股東女士、先生:首先謹代表公司經營團隊感謝各位股東多年來對本公司的支持與關心。本公司在2017年8月份納入FILA的在台代理商斐樂(股)公司後,對本公司業績及獲利貢獻達到相當程度的助益。此外本公司於2019年11月子公司斐樂(股)公司與上鋐行銷(股)公司合資設立鴻延(股)公司協助本公司擴增運動休閒品牌經銷市場,已擴增本公司市場版圖及提升整體營運績效。2022年6月子公司台南生活開發(股)公司與上鋐行銷(股)公司合資設立銳步運動(股)公司,主要負責經營Reebok品牌也為本公司注入效益。2024年4月設立高青創意(股)公司,於高雄市高雄流行音樂中心(礁群區)投資商場藉此拓展事業版圖,創造更大之效益。台南生活(開曼)股份有限公司未來將更專注於執行”倍增”之策略,引進更多世界各地具有發展潛力的品牌。為定位本公司朝向食、衣、住、行、育、樂的多方面生活產業,於2020年6月將原名台南企業(開曼)股份有限公司更名為台南生活(開曼)股份有限公司,以擴大各生活產業品牌及銷售通路,持續追求企業成長及永續經營。一、2025年度營業結果(一)營業計畫實施成果本公司2025年度合併營業收入淨額為新台幣 1,681,725仟元,較2024 年度營業收入淨額新台幣 1,809,168 仟元,衰退 7.04%,受出國潮及美國對等關稅與匯率升值影響,國內市場又有通貨膨脹因素,國人對未來經濟景氣存在不確定性,民眾消費意願趨向保守,都連帶影響內需消費力。另2025年2月農曆年後不久,台中新光三越發生氣爆事件,致百貨銷售業績受極大影響,致今年上半年業績較去年同期衰退;合併營業淨利為新台幣41,399 仟元,較2024年度合併營業淨利新台幣 86,022 仟元,衰退51.87%,整體而言 2025 年的大環境是艱辛的一年,展望2026年要更加努力。(二)預算執行情形本公司2025年度並未對外公開財務預測,故不適用。(三)財務收支及獲利能力分析1.財務收支情形單位:新台幣仟元分析項目2024年度2025年度營業活動現金流量86,758121,798投資活動現金流量(79,577)(65,621)籌資活動現金流量20,533(61,017)2.獲利能力分析分析項目2024年度2025年度資產報酬率(%)3.772.56股東權益報酬率(%)8.595.33營業利益24.5411.58占實收資本額比率(%)稅前純益22.4012.34純益率(%)3.242.08每股盈餘(元)1.640.98(四)研究發展狀況鑑於未來服飾產業對於流行趨勢的需求不斷擴大,需要不斷創新與開發以符合潮流趨勢,並開發分屬不同客戶群之品牌模式,達成迅速滿足市場各消費群之需求,以提高公司商品市場佔有率並獲得消費者最大滿意。截至2025 年第四季止,本公司商品設計部門所投入之費用約佔合併營業收入之1.88%,預計未來投入之商品設計或代理費用將隨公司發展脈動而有所變動。二、2025年度營業計畫概要(一)經營方針與重要產銷政策:本公司分別依市場屬性及朝向生活產業平台方向來擬訂經營策略擴大集團規模,台灣市場將以經營年輕市場、評估爭取代理其他優質品牌及線上線下整合策略,擴展多方面品牌發展路線,優化現有投資事業,力求品牌與通路效益最大化。(二)預計銷售數量及其依據:本公司並未對外公開財務預測,預計之銷售數量係依據未來之市場概況及消費趨勢評估,並考量整體產業與經濟景氣狀況,以及公司設定達成之目標而制定,擴大生活產業平台觸角,強化集團內資源整合,尋求政府資源之運用及合作,運用集團內各子公司之優勢,複製成功之營運模式,擴大集團版圖。三、未來公司發展策略(一)短期財務業務發展計畫(1)穩定獲利配發股利(2)尋找/培養下一個明日之星(3)評估政府資源合作(4)數位化強化/大數據分析/優化經營管理效益(二)中長期財務業務發展計畫(1)生活產業相關的多角化經營發展/擴大集團規模(2)成為品牌及通路的平台(3)尋求發展策略夥伴(4)取得品牌長期經營(5)法令遵循及推動 ESG四、受到外部競爭環境、法規環境及總體經濟環境之影響本公司關注投資當地的法規環境要求,並持續評估可能影響之程度,隨時因應法令改變而採取必要管理及控制措施;透過公司經營團隊之專業分工即時回應與調整,避免因國內外法規環境變動,對公司財務業務產生重大影響。面對原物料高漲通貨膨脹及同業競爭,以及外部仿冒,均為本公司所面臨的挑戰及困境,但不斷加強內部溝通,集團團隊緊密合作之下將有足夠的靈活度跟耐力,然而本公司將盡最大努力達成年度目標,替各股東創造最大權益。謹代表本公司經營團隊,感謝各位股東、客戶及員工們的支持與付出。展望未來,我們將盡最大努力積極提升營運績效及公司價值,並對各位股東的耐心支持與鼓勵致上最大的謝忱!

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